Análisis de la satisfacción y desempeño laboral en Mypimes del Sur de Sonora
Palabras clave:
Desempeño laboral, satisfacción en el trabajo, trabajadoresResumen
Dentro de las investigaciones de distintos autores en el área empresarial, se afirma que la satisfacción laboral impacta positivamente el desempeño en las organizaciones, sin embargo, dichos estudios en su mayoría se han realizado a compañías grandes o transnacionales, por lo cual, es necesario medir si se tiene el mismo efecto en micro, pequeñas y medianas empresas. El objetivo del presente estudio es medir la asociación de la satisfacción y el desempeño laboral en Mypimes del Sur de Sonora, es una investigación cuantitativa de tipo no experimental de corte transversal. Dentro de los hallazgos se resaltan un nivel moderado de las variables involucradas, en particular la correlacional lineal corresponde a la medida de correlación R de Pearson, resultando R= .667 que según la literatura es una correlación fuerte positiva, lo cual indica una asociación entre la satisfacción y el desempeño laboral.
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